DeSqual
Este projeto é uma colaboração de 4 organizações especializadas em garantia da qualidade, e 10 prestadores de serviços sociais/prestadores VET para pessoas com deficiência, e consiste num programa de formação desenvolvido para alcançar a garantia da qualidade sustentável.
Com um certificado de qualidade EQUASS Assurance como ponto de partida, os parceiros desenvolvem um programa de formação focado no comportamento individual de qualidade, na conscientização dos profissionais de qualidade e na cultura de qualidade na organização.
Desta forma, o projeto DeSqual irá contribuir para a implementação sustentável dos requisitos EQAVET nos sistemas de qualidade das organizações participantes.
Etapas do Projeto
Passo 1: Avaliação das Necessidades
- Definição de consciência da qualidade, comportamento de qualidade e cultura de qualidade
- Identificação de fatores chave de sucesso para consciência da qualidade, comportamento de qualidade e cultura de qualidade
- Identificação dos elementos que influenciam os fatores-chave de sucesso
- Levantamento das necessidades principais para entrada no currículo
Passo 2 : Desenho do Curriculum
- O desenvolvimento do currículo (programa modular)
- Desenvolvimento do Programa Treinar-o-Consultor
- Programa composto a partir de peças já existentes de formação da APQ , SINASE e eQual
Passo 3: Seleção de Materiais
- Identificação de materiais e formatos para o currículo
- Seleção de materiais e formatos para os workshops para os prestadores de Formação Profissional e para o programa Treinar-o-Consultor
Passo 4: Treinar os consultores
- Programa de treino para os consultores de qualidade que irão aplicar o currículo
- Formação inicial 2 dias
- Reunião de Seguimento 1 dia
- APQ e SINASE realizam a formação
Passo 5: Experimentação Piloto
- Implementação do currículo nos 10 parceiros prestadores de Formação Profissional ( pilotos)
Passo 6: Divulgação
- Disponibilização dos resultados do projeto para os prestadores de Formação Profissional e público em geral
Parceiros
- Prestadores de Formação Profissional – REA College Pluryn, Holanda; Josefsheim, Alemanha; CenterKontura, Eslovénia; INTRAS, Espanha; ASTANGU, Estónia; Panagia Eleousa, Grécia; Rehab Group, Irlanda; VRC, Lituânia; Grue Service, Noruega;
- Entidades Formadoras – APQ, Portugal; SINASE, Portugal; eQual Consulting, Noruega;
- Avaliador – DISWORKS, Holanda
- EQUASS, Bélgica
Ligações
Site do projeto: http://www.desqual-leonardo.eu/
Video do projeto: A organização como um navio – Serviços de qualidade sustentáveis
Projetos AFID
Projeto UAF – Unidade de Apoio à Família
Projeto Design
SEC4VET
Obrigado Fundação Montepio!
Workshop Projeto Design
Projeto DESIGN – Disabled Employability Signalling
Projeto Crowfunding I Quando o Sonho se Tornou Realidade!
Venha caminhar pela Diferença
Revolta das Embalagens
AFIDance
DeSqual
Indiverso
Projetos Apoiados
- Projeto Disabled Employability Signaling (DESIGN)
Um grupo de dez colaboradores da Fundação AFID está a participar numa ação de formação do Projeto Disabled Employability Signaling (DESIGN), que está a decorrer em Trelón, na região de Lille em França.
- Os direitos das crianças
Tendo por tema base o “mês da prevenção dos maus tratos na infância e juventude”, e desafiada pela CPCJ da Amadora a ter um papel cada vez mais ativo e preventivo nesta matéria, a AFID Kids envolveu as famílias da creche numa reflexão sobre os direitos das crianças.
- Formar Jardineiros e Formar Pessoas
A Formação Profissional, ministrada na Fundação AFID Diferença, pretende habilitar indivíduos com Deficiência ou Incapacidade, capacitando-os com conhecimentos técnicos em diferentes áreas.
- A Arte e a dança saíram da Caixa
O mote foi lançado e mais de 50 pessoas juntaram-se à segunda edição do “Arte fora da Caixa”, que este ano foi subordinado ao tema dança para todos e com todos.
- A Sala de Snoezelen da AFID Geração
A Fundação AFID inaugurou uma Sala de Snoezelen no equipamento social AFID Geração, que servirá os clientes da recente Unidade de Neuroestimulação, mas também os da Estrutura Residencial para Pessoas Idosas e da Creche deste equipamento.
- Educador de Infância: Testemunho no Masculino
Desde o dia que decidi seguir o caminho como educador de infância que surgiram os primeiros olhares confusos sobre a minha opção, incluindo de amigos próximos e até familiares.
- Prémio Elza Chambel
O Prémio Voluntariado Corporativo Elza Chambel foi inspirado numa peça concebida pelo grupo na oficina: “Corações ao Alto” em 2011.
- UAF, A Unidade de Apoio à Família
Este projeto surge da necessidade sentida pelos cuidadores informais de pessoas com deficiência.
